連日來，廣新集團(tuán)深入貫徹中央、省委部署要求，把開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育貫穿到堅(jiān)持制造業(yè)當(dāng)家、加快高質(zhì)量發(fā)展實(shí)踐中，為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)凝聚動(dòng)力。

突出高位推動(dòng)，部署謀劃彰顯國企政治本色

4月7日、4月12日，集團(tuán)分別召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)和黨委會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省委主題教育工作會(huì)議精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話，筑牢擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。第一時(shí)間成立主題教育領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確前期籌備工作任務(wù)，研究集團(tuán)主題教育工作措施。4月14日，集團(tuán)召開主題教育動(dòng)員部署會(huì)，部署主題教育各項(xiàng)工作，印發(fā)主題教育工作方案，明確理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動(dòng)發(fā)展、檢視整改、建章立制等重點(diǎn)任務(wù)的具體推進(jìn)措施。建立督促指導(dǎo)工作機(jī)制，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子深入15個(gè)二級(jí)企業(yè)督促指導(dǎo)召開主題教育動(dòng)員部署會(huì)，要求各企業(yè)黨組織以務(wù)實(shí)舉措推動(dòng)主題教育走深走實(shí)，推動(dòng)主題教育和中心工作相結(jié)合，防止“兩張皮”。4月17日，集團(tuán)召開黨委會(huì)暨黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)，專題傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣東重要講話重要指示精神和全省干部大會(huì)精神，部署推進(jìn)主題教育工作。

突出以學(xué)促干，理論學(xué)習(xí)聚焦高質(zhì)量發(fā)展

把《習(xí)近平著作選讀》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想專題摘編》等書目作為黨員干部“必修課”，從4月開始列入集團(tuán)系統(tǒng)各級(jí)黨組織每月學(xué)習(xí)指引，推動(dòng)集團(tuán)系統(tǒng)215個(gè)黨支部通過“三會(huì)一課”、主題黨日等形式，開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，做到全員覆蓋學(xué)習(xí)。緊密結(jié)合國企使命任務(wù)和集團(tuán)堅(jiān)持制造業(yè)當(dāng)家、奮進(jìn)世界500強(qiáng)、建設(shè)世界一流企業(yè)目標(biāo)要求，持續(xù)學(xué)深悟透習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述，部署在4月舉辦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論讀書班，編印習(xí)近平總書記對(duì)廣東系列重要講話重要指示精神和關(guān)于國企改革、科技創(chuàng)新、高質(zhì)量發(fā)展、公司治理、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)等重要論述摘編小冊(cè)子。4月至8月圍繞強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、加強(qiáng)公司治理、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、打造原創(chuàng)技術(shù)策源地、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)等5個(gè)主題開展專題學(xué)習(xí)研討，把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)的具體方案、具體措施、具體行動(dòng)。4月14日，集團(tuán)結(jié)合開展主題教育，舉辦首期投資研究分享交流會(huì)，著力打造獨(dú)具廣新特色的投資品牌。建立簡(jiǎn)報(bào)工作機(jī)制，宣傳集團(tuán)開展主題教育工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)做法，營造比學(xué)趕超的良好氛圍。

突出解決難題，調(diào)查研究推動(dòng)改革攻堅(jiān)

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的決策部署，制定集團(tuán)調(diào)查研究工作方案，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為主線，要求各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入一線生產(chǎn)車間、班組、經(jīng)營單位，了解實(shí)情、把脈問診，幫助一線企業(yè)和職工群眾解決實(shí)際問題。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞改革發(fā)展重點(diǎn)工作和推動(dòng)“5+5”變革，確定資本投資、管理提升、國企改革、科技創(chuàng)新等11個(gè)調(diào)研專題，根據(jù)職責(zé)分工確定30個(gè)課題進(jìn)行調(diào)研，明確主辦部室，制定調(diào)研計(jì)劃。其中重點(diǎn)調(diào)研課題9個(gè)，部署在7月底前完成調(diào)研工作，形成調(diào)研成果，組織交流調(diào)研情況；常規(guī)調(diào)研課題21個(gè)，要求久久為功、常態(tài)長效開展調(diào)研，一抓到底推進(jìn)工作落實(shí)，扎實(shí)有力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，凝心聚力奮進(jìn)世界500強(qiáng)，加快建設(shè)世界一流企業(yè)。